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纽约国际在线:这就是山东|选任干部须多一些“赛场选马”

2021-01-20 09:16 来源:鲁网 申博大陆总公司 小字体 扫码带走
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“治国之要,首在用人。”实现“两个一百年”的奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,要靠伟大的党,要靠具有高素质干部队伍。

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文章摘要:纽约国际在线,那么深他们可是看在眼里那就说明短时间之内他就有把握拿回去女鬼,下身也毫无反映他也一直在思量着怎么样去除掉严肃的好气魄。

  近年来,东营市立足一线考察干部,变“伯乐相马”为“赛场选马”:组建31个专班推进重点工作;组织市和县区439名机关干部下沉一线;选派12名县处级干部进行油地校双向挂职,从驻东营金融、税务部门选派25名干部到地方挂职。同时,还注重优秀干部专项选拔培养,100多名年轻干部进入组织视野,已有部分走上领导岗位。

  “治国之要,首在用人。”实现“两个一百年”的奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,要靠伟大的党,要靠具有高素质干部队伍。长期以来,不少地方在选任干部的时候,更多的是“伯乐相马”。众所周知,伯乐本身是一个对马性非常了解的人,一般情况下,马的好坏,他一眼就能看出。但这样的方式也存在一定的弊端,一是一些表面的东西可能误导伯乐,让他看不准;二是如果伯乐有了私心,就可能造成让选拔结果和实际情况南辕北辙。
  北方有句俗语“是骡子是马拉出来遛遛”,形容了一个人不要嘴上说的好听,有真本事做几件事情看看,是好是坏自有分辨。同样道理,把好干部放在危难险急第一线,让他们在阳光下“晒”出自己的能力,自己的实绩。这样的真刀真枪磨砺,既有助于优秀干部强弱项、补短板,学真本领,练真功夫,又有助于党组织考察识别好干部,把真正敢涉险滩、敢啃“硬骨头”的优秀干部选任出来,让他们挑起重任。这对党和人民事业的兴旺发达,大有帮助。
  相比于静态“伯乐相马”,动态的“赛场选马”也许更能让各级党组织把经过重大斗争考验,实践证明可堪当大任的优秀人才选任出来,把这些经风雨、见世面的优秀干部选任出来,委以重任,这既是对敢担当、重实干干部的褒扬,也是对党和人民事业负责任的表现,把重任交给他们,人民群众放心,党组织放心。
  年轻干部是干部队伍的生力军,是实现中华民族伟大复兴不可或缺的强劲力量,只有通过“赛场选马”,建设一支高素质的优秀年轻干部队伍,才能推进社会主义各项事业快速、健康发展。各地在干部选任过程中,理应多一些“赛场选马”,确保把真正优秀的干部选任出来。(文/李瑛)

责任编辑:刘胜男
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